規章制度
規章制度是指用人單位的規章制度是用人單位制定的組織勞動過程和進行勞動管理的規則和制度的總和。也稱為內部勞動規則，是企業內部的“法律”。規章制度內容廣泛，包括了用人單位經營管理的各個方面。規章制度主要包括：勞動合同管理、工資管理、社會保險福利待遇、工時休假、職工獎懲，以及其他勞動管理規定。
規章制度1規章制度的功能
(1)規范管理，能使企業經營有序，增強企業的競爭實力。
(2)制訂規則，能使員工行為合矩，提高管理效率。
2規章制度的意義
(1)制定企業規章制度是建立現代企業制度的需要。
(2)制定企業規章制度是規范指引企業部門工作與職工行為需要。
(3)企業的規章制度是完善”勞動合同制”，解決勞動爭議不可缺少的有力手段。
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